12月26日，隆中公司持召开2023年党建工作会。会议传达学习了集团2023年文旅营销工作会议精神，系统总结隆中公司2023年党建各项工作开展情况，对2024年工作作出安排部署。公司党委副书记、总经理王锋主持会议并讲话。

会前，公司积极开展了“2024年应该怎么干”建言献策活动、“辞旧迎新，歌颂祖国”主题演讲比赛活动和《隆中书院》报征稿活动。各部（室）、子公司精心组织，广大员工踊跃参与，在公司上下形成了群策群力、共谋发展、深化改革的浓厚氛围。会上，公司对学习强国、建言献策、演讲比赛等活动中获奖员工进行颁奖，对《隆中书院》报优秀稿件进行通报表彰。

王锋指出，2023年，公司各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，通过旗帜鲜明加强政治建设，聚力夯实基层组织基础，把牢宣传思想工作导向，压实党风廉政建设责任，党建融合赋能企业发展，为顺利完成全年既定目标提供了根本动力和坚强保障。

王锋要求，要充分认清加强和改进新时代企业人才工作的重要意义，切实增强责任感和紧迫感，促进年轻人才加快成长、优秀人才竞相涌现。一是要提高认识，加强学习。以“学习强国”平台为载体，把用好“学习强国”作为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的重要举措，积极创新学习形式，丰富学习载体，扎实推进学习常态化建设。二是要开拓思想，积极献策。紧抓“3+2+N”发展定位要求，拿出敢啃“硬骨头”的闯劲、展现出“勇作为”的干劲、汇聚起“聚合力”的拼劲，锚定高质量发展首要任务，助力公司迈向高质量发展新征程。三是要心怀梦想，敢于担当。将三国文化、诸葛精神根植于心、外化于行，敢于尝试和突破，守正创新，接续奋斗，掌握新理念、运用新技术、采取新方法、激发新活力，共同谱写新时代隆中工作的新篇章。

王锋强调，全体干部职工要着力于打造企业化运营坚定的理想信念、价值观念和创新理念，外树形象，内聚人心。一是要加大培训力度，在提高素质上下“细”功夫 。切实抓好党委理论中心组学习，公司党委班子成员要带头讲党课、讲公司在文旅融合发展中的定位、责任，谋划全局，增强干部职工推进公司科学健康发展的信心。二是要加强队伍建设，在提高人才保障上下“硬”功夫。进一步统一全体党员干部员工的思想、目标和价值观，通过加大教育培训，加强对职工的教育引导，形成老、中、青良性发展的干部梯队格局，营造干事创业的良好氛围。三是要提高政治站位，在新闻宣传研究上下“苦”功夫。完善新闻宣传工作的奖励激励机制，建立健全新闻宣传队伍制度，着力提高做好宣传思想工作的本领，进一步借势借力、向上对接、横向联合，构建公司宣传营销的“全媒体矩阵”。

公司领导班子、中层干部、各子公司负责人、主管及部分员工代表参加会议。